扫码关注
皖北媒电·微信

当前位置:皖北煤电集团 > 新闻中心 > 集团要闻
皖北煤电集团举办2018年度中青年干部培训班

作者:李刚 邵明可   文章来源:    发布时间:2018-09-07 17:52:43    您是第0位浏览者

 

5b9235920bafe.jpg


9月7日上午,皖北煤电集团在总部机关举办2018年度中青年干部培训班。



5b923591d843c.jpg


集团党委书记、董事长龚乃勤出席开班式并作动员讲话。他强调,举办中青年干部培训班,是皖北煤电集团党委培养优秀中青年干部的重要手段,是帮助中青年干部提高自身素质的有效措施。全体学员要把精力投入到学习知识、思考问题上来,不断增强在新时代征程上干事创业的能力,不断提升推进“共建幸福家园、共享美好生活”的水平,争做政治上靠得住、工作上有本事、作风上过得硬的好干部。

龚乃勤指出,要把企业作为成长平台。年轻干部要担当作为、积极奋斗、贡献智慧,扛得了重活、打得好硬仗、担得起重任,始终做到与企业同命运、与集团共发展,助力企业爬坡过坎。要把人生志向转化为企业发展的动力,找准自身定位、做好职业规划,坚定干事创业的人生追求,努力在企业改革发展征程中书写灿烂的人生篇章。

龚乃勤强调,要把学习作为终身追求。要勤学习,树立终身学习的理念,让学习成为一种需要、一种追求、一种自觉行为。要善思考,把别人的方法、把别人的经验变成自已所掌握的方式方法。要重积累,坚持问题导向,带着问题学习,缺什么补什么,差什么学什么。要求实效,把这次学习的过程当作提升自我、推进工作的过程,真正破解制约安全生产难题、化解影响经营效益问题、解答阻碍改革发展命题、做好党建引领发展课题,推动企业转型升级。

龚乃勤指出,要把担当作为价值体现。要在严格管理上有担当精神,承担岗位职责,化解问题矛盾,做到守土有责、守土尽责;要学会用辩证的思维对待管理,能够抓住主要矛盾和矛盾的主要方面,提升管理效果。要在改革创新上有担当精神,在积极推进精细化管理、强化“三支队伍”建设、“三新”技术推广应用等方面想办法、谋措施、提建议;要认真实践持续改进行动,创造性落实集团公司安排部署。要在破解难题上有担当精神,有序解决发展中的各类疑难问题。

龚乃勤强调,要把纪律作为行动准绳。在政治纪律上,要牢记党员身份,加强党性锻炼,自觉向集团公司党委对标对表,带头学习贯彻集团公司重要会议、重要文件精神,带头落实集团公司各项工作决策部署。在组织纪律上,要全面服从领导、听从指挥,不耍个人情绪、不搞圈子文化,深入开展批评和自我批评,虚心接受不同意见;要按规定程序提出意见建议,不非议重大决策结论,不打探人事任免消息,不造谣传谣、无事生非。在廉洁纪律上,要深刻吸取徽商集团窝案、集团公司发生腐败案件的教训,认真学习近年来年轻干部腐败案例,保持清廉本色。在群众纪律上,要始终把群众的事情作为大事要事来办,关心职工生活、倾听职工意见、维护职工权益,密切干群关系。在工作纪律上,要把个人进步与企业发展、群众利益紧密联系到一起,把工作当事业干,把岗位当阵地守,按时按质完成工作任务。在生活纪律上,保持艰苦奋斗、勤俭节约作风,自觉抵制低级趣味,自觉抵制歪风邪气。



5b923591ec381.jpg


集团党委委员、纪委书记李双玉主持开班式并讲话,要求全体参培学员要提高政治站位,端正学习态度,明确学习目的,严格遵守培训规章制度,认真完成学习任务,确保此次培训班办出成效,取得圆满成功。



5b923591ca123.jpg


安徽工商管理学院专职副院长张昌华出席开班式并讲话,勉励全体参培学员要珍惜培训机遇,确保学有所得、学有所成、学有所用,指导工作实践,促进企业发展。

集团党委组织部主要负责同志,来自安徽工商管理学院、安徽财经大学的培训教师,全体参培学员参加了开班式。据悉,此次培训为期两周,课程涵盖战略资源管理、领导力与领导艺术、管理沟通等有关方面的内容。培训期间,参培学员将开展专题研讨,并在培训结束后统一参加结业考试。

扫一扫在手机打开当前页

打印

 

关闭窗口

0.0314s