招贤矿业击鼓催征 交出新年奋进答卷
发布日期:2026-01-21 浏览次数:685
新征程号角嘹亮,安全生产战鼓催征。进入2026年,招贤矿业以“开局即决战、起步即冲刺”的昂扬姿态,全面拉开“安全生产治本攻坚三年行动”序幕,以集团公司“两会”精神为指引,聚焦首季“开门红”目标,稳扎稳打、攻坚克难,奋力谱写高质量发展新篇章。
安全为先,筑牢发展“压舱石”
开局稳则全年稳,起步安则全程安。该矿秉持“成绩归零”心态,以“时时放心不下”的责任感筑牢安全防线。以“问题清单”牵引“行动路线”。
“开局定调子,对我们来说,就是把调子定在解决实际问题上。工作基调必须锁定‘穿透式管理’和‘精准化改进’!”在2026年的党委工作暨党风廉政建设工作会议上,该矿主要领导的讲话字字千钧、掷地有声。
此次会议材料里,不是流光溢彩的成绩总结,而是沉甸甸的“待改进问题清单”。这份清单涵盖“安全基础不够扎实、灾害防控仍存短板、经营工作不及预期、干部作风还有短板、管理机制活力不足、党建基础较为薄弱”六个方面。全矿上下强化底线思维,杜绝麻痹思想,为“问题清零”立下“军令状”,更按下了提质增效的“快进键”。科学统筹生产组织,狠抓正规循环作业。安全警示教育与沉浸式实操演练、典型案例剖析紧密结合,着力提升全员安全素养、操作技能与应急处突能力。坚持问题导向,紧盯重大灾害治理、瓦斯防治、冲击地压等重点领域,严格落实“瓦斯抽采最大化”等刚性措施,强化监督监管,精准施策、靶向整治,坚决遏制各类安全风险。
治本攻坚行动扎实推进。聚焦带式运输机、斜坡提升及主运系统开展专项整治,对4305机巷皮带机、单轨吊实施提级管理,安全监察部门加密巡查频次,对发现问题立行立改,符合停标条件坚决停工。双重预防机制持续深化,“手指口述”安全确认全面推广,“拉网式”隐患排查常态化开展,对发现隐患建立清单、明确责任、限时整改、闭环销号。针对季节性特点,严格落实“三管三必须”,推动安全责任直抵一线末梢。
防治并举,织密灾害“防控网”
统筹发展与安全,该矿在重大灾害管控上精准发力。结合“一通三防”专项攻坚及示范矿井创建,统筹部署2307工作面回采与4305、2308、4202工作面掘进期间的灾害协同治理,落实复合灾害一体化防治。尤为重要的是,全力推进4305工作面井地一体联合水力压裂工程,确保重大灾害可防可控。
强基固本,向本质安全迈进。深入学习推广“白国周班组管理法”,强力推进科区、班组自主管理。开展“零事故”“零三违”示范创建,以安全文化引领员工从“要我安全”向“我要安全”“我能安全”深度转变。锚定国家一级安全生产标准化矿井目标不动摇,严格对标创建规范,实现系统静态达标与动态施工达标统一。实施技能提升激励政策,壮大高技能人才队伍,并针对安全薄弱环节开展“短板培训”,提升队伍整体素质。
现场监管全面升级。坚持“阳光下作业”,确保视频监控全覆盖,规范“零星作业”管理,加强对重点工序、关键环节的监督。外委队伍管理提档升级,明确职责、压实责任,实现常态化检查与全过程管控,推进“一体化”管理落实落地。
提质增效,激活发展“动力源”
树牢效益导向,生产核心地位更加突出。坚持“保量提质”总思路,紧密围绕采区接续战略,聚焦2307工作面矿压治理、2308工作面向斜构造治理、4305工作面水害防治等重点工程,实现资源高效回收与灾害超前管控,全力保障生产任务完成。
“煤质就是效益”理念深入人心。开展“提煤质”专项攻坚,强化地质探查,优化采煤工艺,坚持“采、运、洗”全流程管控,着力解决“杂物进系统”问题,推进矸石分时分运,稳定原煤质量,全力打造“招贤品牌”。
效率革命持续深化。主动对标行业先进,从单人作业、单元工作、装备、系统、组织五个维度全面提升生产效率。坚持系统观念,深化安全技术经济一体化管理,推行“一站式”设计,从源头降本增效。加强市场研判,优化产品结构,发挥选煤厂效能,用好线上竞拍等方式提升销售效益。
经营管理精打细算。牢固树立“过紧日子”思想,强化全面预算与全过程费用管控。深化修旧利废,盘活闲置资产,推动“沉睡资源”变“活资金”。积极争取政策红利,建立政策跟踪研判机制,力争全年争取政策资金规模实现突破。同时,多措并举推进融资成本压降。
党建引领,凝聚奋进“向心力”
坚持和加强党的全面领导,将政治优势转化为发展优势。矿党委充分发挥“把方向、管大局、保落实”作用,推动党建工作与生产经营深度融合。
实施党务干部素质提升行动,构建分层培训体系,搭建交流平台,提升专业能力。开展党建基础工作质量提升行动,加强党支部标准化规范化建设,严格星级考核并与评优绩效挂钩。深化党建品牌建设,持续丰富“同・心”主品牌内涵,培育3-5个特色子品牌,加快形成“主品牌领航、子品牌发力”的生动格局。
迈向新征程,招贤矿业将紧握“开门红”奋进之笔,以“从零开始,向零进军”的坚定信念,持续夯实安全根基、提升管理效能、激发党建活力,为全面完成年度目标任务、推动企业高质量发展而不懈奋斗。


