以品牌强党建 以党建促发展——集团公司党建品牌创建现场会召开

      10月24日上午，集团公司党建品牌创建工作现场会在朱集西煤矿召开。会议主要任务是认真学习贯彻党的二十届四中全会精神，总结推广党建品牌创建工作经验，分析问题不足，谋划党建品牌创建工作，推动集团公司党的建设质量整体提升，以高质量党建引领保障企业高质量发展。集团公司党委书记、董事长杨林主持会议并讲话，集团公司党委委员、纪委书记张临出席会议。

      杨林首先对会议筹备、现场展示及经验交流环节的高质量推进予以充分肯定，指出此次会议筹备全面充分，现场组织有序、案例鲜活生动、交流深入透彻、品牌创建成效显著等特点，为集团公司党建品牌创建工作积累经验。

      杨林首先从国家、省级和集团层面分析总结了抓好党建工作的重要性。他指出，近年来，通过持续努力，集团公司党委谋划部署、全力推动，基层各级党组织的响应落实、努力工作，党建品牌创建和“领航”计划逐步落实落地，党建工作质效也有了长足的进步。主要表现在，一是党建品牌体系构建更加系统，“矩阵效应”初步显现。各单位普遍构建了“1+N”党建品牌体系，实现了从“零散创建”到“系统集成”的转变。二是党建与业务深度更加融合，“赋能发展”成效显著，党建品牌创建有效推动了党建工作与安全生产、经营管理等中心工作的筋脉相连。三是党员先锋作用更加凸显，“攻坚克难”氛围浓厚。各单位普遍以党员责任区、示范岗、突击队为载体，让党旗在一线高高飘扬。四是示范引领辐射扩大，“标杆效应”获得认可。经过几年的努力，集团公司逐步培育形成了一批具有代表性的先进典型，共计37个基层党组织以及38个基层党支部党建品牌分别进入示范库和培育库，形成了具有一定影响力的“皖煤品牌方阵”。

      在充分肯定集团党建工作取得阶段性成效的同时，杨林结合上级部门专项调研、检查反馈的情况，立足集团党建高质量发展全局，深刻剖析了当前工作存在的突出问题与短板。要求大家以问题为导向，举一反三、深刻反思，拿出靶向施策的整改方案，下大力气推动问题整改见底见效，持续提升集团党建工作规范化、科学化水平。

      针对下一步如何抓好党建工作，引领保障集团公司高质量发展，杨林强调，要对照标准抓规范。严格落实“第一议题”和“首要内容”要求，针对有明确规定的基础工作，对照党章党规及上级政策文件要求，以严细实的作风抓实抓细各项工作，确保执行不走样、不变形，为企业党建工作高质量开展筑牢根基。要聚焦中心抓融合。牢固树立“围绕中心抓党建、抓好党建促发展”的理念，将集团改革发展、安全生产、经营管理等中心任务作为党建品牌创建的主战场和发力点，推动党建工作与业务工作同谋划、同部署、同落实、同考核，实现双向赋能、深度融合。要彰显优势抓领航。牢牢把握党对国有企业的全面领导、坚决做到“两个维护”重大政治原则，不断筑牢“根”和“魂”，推动党建工作优势转化为企业发展优势，为集团公司高质量发展提供坚强政治保障和组织保障。

      杨林最后强调，要以党的二十届四中全会精神为指引，以此次现场会为新的起点，进一步统一思想、沉心静气、勤于思考、真抓实干，把责任扛在肩上、抓在手上，久久为功，善作善成、凝心聚力、协同奋进，既要种好党建的“责任田”，也要育出品牌的“示范园”，以扎扎实实的工作成效，为企业的高质量发展提供最坚强的政治保证。

      朱集西煤矿等4家单位党委和恒源煤矿等4家基层党支部分别作了经验交流。

      会议为2025年入选省国资委党委基层党建工作“领航”计划培育库的4家党组织授牌。

      集团公司党委委员、纪委书记张临宣读《集团公司党委关于2025年度基层党建工作“领航”计划入库情况的通报》。

      会前，与会人员分成两组分别参观了朱集西煤矿党建品牌创建工作开展情况及经验做法。